Çaykur işçisi için ek zam talebi
Sürekli artan döviz kurları ve yüksek enflasyonla birlikte gelen zam yaÄŸmuru, işçilerin ücretlerini büyük oranda eritti. Türkiye Gıda Sanayi İşçileri Sendikası Genel BaÅŸkanı Seyit Aslan, haziran başında Çaykur işçisi 516 dolar ücret alırken, ÅŸimdi maaşının 321 dolar düzeyine gerilediÄŸine dikkat çekti. Aylık ücret kaybının 195 doları bulduÄŸunu belirten Aslan “Çaykur işçisinin yüzde 90’ı mevsimlik işçi olarak çalışmakta ve yoksulluk faturası daha fazla ağırlaÅŸmaktadır. Çaykur’da yetkili sendikanın sözleÅŸmenin üzerine bir kuruÅŸ alamadığı koÅŸullarda işçiler için yoksulluk daha fazla derinleÅŸmiÅŸtir. Zamların dur durak bilmediÄŸi, döviz kurlarının dizginlenmediÄŸi günlerde, Çaykur işçilerinin koÅŸullarının iyileÅŸtirilmesi acil bir talep olarak gündeme gelmiÅŸtir” dedi.
‘ZAM ORANI GERÇEK ENFLASYON ÃœZERÄ°NDEN BELÄ°RLENMELÄ°’
Çaykur’daki toplu iÅŸ sözleÅŸmesinin yenilenmesi çaÄŸrısı yapan Aslan’ın konuya iliÅŸkin açıklaması şöyle:
“Zamlar ve döviz kurlarındaki artıştan kaynaklı hak kayıplarının giderilmesi için Çaykur sözleÅŸmesi yenilenmelidir. TÜİK’in belirlediÄŸi enflasyon üzerinden deÄŸil, halkın gerçek enflasyonu üzerinden ücretler yeniden belirlenmelidir. Sadece ücretler deÄŸil, sosyal hakların da gerçek anlamda iyileÅŸtirilmesi saÄŸlanmalıdır. BaÅŸta mevsimlik işçiler olmak üzere tüm Çaykur işçileri fedakarca çalışmakta, gecelerini gündüzlerine katmaktadırlar. Çaykur’un dünya markası olmasının saÄŸlayan işçilerin hakları tartışılmadan verilmelidir. Reklam ÅŸirketlerine yapılan ödemeler, yandaÅŸlara akıtılan kaynaklar kesilerek Çaykur işçilerine ödenmeli, insanca çalışma, yaÅŸama koÅŸulları saÄŸlanmalıdır.
1000 TL SEYYANEN ZAM VE GERÇEK ENFLASYON ARTIŞI YAPILMALI
Sözleşme yenilenmeli talebi karşısında, iki yıllık sözleşme imzalandı diyerek sözleşmenin yenilenmesine başta genel müdürlük ve sendika yetkililerinden karşı çıkanlar olacaktır. Çaykur Genel Müdürlüğü ve Özgıda-İş sendikası artık bir sonraki sözleşmede kayıpları telafi ederiz diyeceklerdir. Mahkeme nedeniyle üç TİS dönemi kayıplar içinde telafi edilecek diye söylenmişti, çabuk unuttular, kayıplar karşılanmadı.
Artık Çaykur işçisinin parlak sözlere, hamasete karnı tok. Yaşanan zamların ve dolar kurundaki artışın yükünü işçiler çekmek zorunda değildir. Bu nedenle 1 Ocak 2022 tarihinden başlamak üzere işçilerin tüm kayıplarını giderecek yeni bir sözleşme ve ek protokolle tüm işçilere seyyanen 1000 TL zam yapılarak, üzerine gerçek enflasyon tutarı olan yüzde 50 zam yapılmalıdır. Bu artış tüm sosyal haklara uygulanmalıdır. Sadece ücretlere zam değil, mevsimlik işçilerin kadro talebi karşılanmalıdır.
Sendika olarak Çaykur işçilerinin haklı talepleri etrafında yürütecekleri mücadelenin yanında olacağımızı ve talepler için mücadeleyi sürdüreceÄŸimizi belirtmek isteriz.” (EKONOMÄ° SERVÄ°SÄ°)
